Уволили на испытательном сроке, через неделю после увольнения узнала что беременна, могу ли я вернуться в эту организацию?

Здравствуйте. Согласно ст. 71 трудового кодекса при неудовлетворительном результате испытания работодатель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой договор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Тут без разницы о чем вы узнали после испытательного срока.