Выплаты за секретность.
Вопрос №1709274
из г. Москва
опубликован 09.06.2012, 21:12
опубликован 09.06.2012, 21:12
Работая в организации имею допуск к гос.тайне по 2 форме допуска (стаж 3 года), согласно законодательству должны доплачивать за секретность от 30-50% от оклада. Однако работадатель отказывается. Каждый раз слышу разные отговорки:
- Нет денег.
- Итак оклады большие (20000) в оклад уже доплата включена.
- Не каждый день с секретами работаем.
В нашей организации таких как я порядка 100 человек и есть люди которые каждый день занимаются секретным делопроизводством. А так же люди допущенные по 1 форме (ОВ - надбавка 50-75%)
Каждый год сотрудник отдела безопасности обосновывает необходимость наличия у сотрудников предприятия формы допуска.
Наличие такого необходимо для возможности прохода на территорию. Предприятие находится на охраняемой территории.
При намекании на то, что для прибытия на работу должен быть допуск как минимум по 3 форме (надбавка 5-15%) в ответ слышно лишь что если не будет допуска то работать не будете, дескать работнику это нужно, а не работадателю. Согласно ТК работадатель оформляет допуск (если ошибаюсь поправьте).
В общем что имеем: работа, находящаяся на территории для прохода на которую необходим допуск к сведениям грифа Секретно, связанная (временами) со сведениями с максимальным грифом Сов. Секретно (у меня), гриф Особой важности (у коллег по работе), и работадатель всяческими способами нежелающий платить полагающуяся надбавку к окладу.
Вопрос:
- действительно ли полагаются выплаты?
- как добиться выплат?
P.S. заранее спасибо
P.S.S за орфографию извиняюсь
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
258
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
43
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 365
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 888
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 432
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 908
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Венидиктов Р.Л.
5
122
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 866
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 295
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 005
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
3
719
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 139
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Громов В.Д.
4.9
833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
571
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
6
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно заполнить пункт о допуске к сведениям особой важности при оформлении загранпаспорта при смене организации
Ошибка в должностном окладе - работник работает уже год по старым ставкам из-за несделанного приказа кадровым работником
Отказ в индексации оклада по возвращении из отпуска по уходу за ребенком - претензии к руководству о несправедливости
Изменение Положения об оплате труда работников - исключение доплат и введение премиальных
Работодатель может наказывать или поощрять работника только премией, но никак не урезанием оклада.
Имею ли право работодатель включать в должностной оклад надбавки за вредность и работу на селе?
Выплата надбавки на режимном предприятии и требование обновления допуска
Оформление третьей формы допуска для командированных сотрудников немасштабного предприятия без подразделений и лицензии ФСБ
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут