Я оформила отпуск с 23 апреля по 8 мая - отдел кадров насчитал 15 дней отпускных (с вычетом 1 и 9 мая), на работу вышла 10-го.
Вопрос №1711473
из г. Москва
опубликован 11.05.2012, 12:35
опубликован 11.05.2012, 12:35
Я оформила отпуск с 23 апреля по 8 мая - отдел кадров насчитал 15 дней отпускных (с вычетом 1 и 9 мая), на работу вышла 10-го. Я считаю, что не должна работать в субботу 12 мая, поскольку этот день отрабатывается за 8-е число, которое у меня включено в дни отпуска, но отдел кадров со мной категорически не согласен. Рассудите, будьте добры.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Надежда если Президентским указом эти дни переведены то администрация оставляет за собой продлит или сократить выходные дни работникам предприятие.
11.05.2012, 12:52
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 16 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 935
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
107
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 004
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 495
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 005
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
3
719
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 139
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
6
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Спор о правильном расчете дней отпуска - разрешены ли отгулы за праздничные дни?
Как рассчитываются отпускные дни при учете выходных дней?
Скажите, пожалуйста, если я оформляю отпуск частями, как правильно считаются отпускные дни?
Вновь вышла на работу с 11.01.2012 г. и отработала до 10 апреля 2012 г., и сейчас предполагаю выйти в отпуск.
Какой отпуск могу взять после рождения ребенка и на условиях неполного рабочего дня?
Как использовать накопленные отпускные дни перед декретом?
Перенос праздничного дня в отпуске - как это влияет на продолжительность и день выхода на работу?
Имеют ли право в отделе кадров ограничить количество дней отпуска с учетом выходных и праздничных дней?
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении - особый случай отпуска с последующим увольнением
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут