Работники ООО Питеравто сталкиваются с принудительным отпуском без сохранения зарплаты
опубликован 07.04.2020, 22:08
Вот у нас проблема. Мы являемся работниками коммерческой организации ооо питеравто кондукторами. Нас принудительно предлагают написать отпуск без сохранения заработной платы. При этом не нарушают свои права. На что существовать. Хотя Путин сказал с сохранением заработной платы что нам делать.
Это печально. Такой отпуск, в силу статьи 128 ТК РФ, является следствием добровольного заявления работника и согласия работодателя. Но добровольное заявление - первично. Не хотите в отпуск за свой счет - просто не пишите таких заявлений и ничего не подписывайте. Такие дела.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Здравствуйте. Что делать - Вам решать. Можете соглашаться, можете отказаться, можете жаловаться через сайт Онлайнинспекция. Рф.
Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется по просьбе работника (ст. 128 ТК РФ). Если работник не напишет заявления, то и в отпуск без сохранения заработной платы работодатель отправить не имеет права.
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 453 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Президент РФ продлил нерабочие дни и сохранение заработной платы, но возникают вопросы по полноте выплаты
Возможность принудительного отправления работника в неоплачиваемый отпуск без указания причины и нарушение соответствующих статей

Как действовать, если работодатель отправил вас в отпуск без сохранения зарплаты в условиях указа президента РФ?
Правомерность предоставления отпуска без сохранения заработной платы для прохождения промежуточной аттестации работником
Скажите, этот день должен оплачиваться или это будет отпуск без сохранения заработной платы?
Работодатель вынуждает сотрудников пойти на отпуск без оплаты в связи с самоизоляцией - законные действия?
