Может ли работодатель требовать обязательную сдачу теста на COVID-19 - правовые аспекты и мои возможности?
опубликован 20.05.2020, 12:47
Имеет ли право работодатель принудительно обязать сдать тест на ковид 19!? Я не работаю в сфере обслуживания, в сфере общепита. Работаю только в закрытом помещении с такими же сотрудниками. В организацию специально приезжают лаборанты для сдачи теста. Каждое утро нам замеряют температуру И могу ли я написать отказ от сдачи теста? И на какую статью закона ссылаться!? Спасибо!
Добрый день!
В первую очередь вас работодатель не имеет права заставлять вас делать тест.
Работодатель может предложить вам сделать тест. Ваше право согласиться или отказаться от этого.
Такой статьи нет в трудовом кодексе.
Отдельно отмечу, что в Москве отдельная ситуация - там указ мэра Москвы, который обязывает с 12 мая работодателей делать тесты 10 процентов своих работников за счет работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Воронеж
Похожие вопросы
Требуют сдать тест на COVID-19 перед закрытием больничного - можно ли отказаться и как поступить?
И может ли мать ребенка требовать сдачу теста в выбранном ею месте?
Результаты теста на полиграф и юридическая сила - обвинения, последствия и ответственность работодателя
Имеет ли срок действия тест на ПЦР для выезда из России?
Имеет ли право работодатель настаивать на прохождении теста на марихуану? Кто имеет право брать такой тест?
Имеет ли право работодатель проводить тест на марихуану не имея лицензии и не объясняя причин для прохождения теста?
Право работодателя требовать ПЦР тестирования на Ковид - законность и проблемы для работников в сфере общественного питания
Задержан на карантине - как требовать компенсацию от организации и наказать их за задержку
Результат теста на полиграф - доказательство в суде и ответственность работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут