Как получить ещё 14 дней отпуска после разрешения на отгул в феврале 2020 без графика отпусков?
опубликован 19.06.2020, 21:49
Как следует из положений ст.ст. 114, 122 и 124 ТК РФ, если по каким-либо причинам работники имеют неиспользованные ежегодные отпуска за предыдущие рабочие периоды, то за ними сохраняется право на использование всех полагающихся ежегодных оплачиваемых отпусков.
В этой связи отметим, что Федеральным законом от 01.07.2010 № 139-ФЗ была ратифицирована Конвенция МОТ № 132 (пересмотренная в 1970 году) об оплачиваемых отпусках (далее - Конвенция), вступившая в силу на территории России с 6 сентября 2011 года. Согласно ст. 9 Конвенции часть ежегодного оплачиваемого отпуска, состоящая, по крайней мере, из двух непрерывных рабочих недель, предоставляется и используется не позднее чем в течение одного года, а остаток ежегодного оплачиваемого отпуска - не позднее чем в течение восемнадцати месяцев, считая с конца того года, за который предоставляется отпуск.
Надеюсь, что я ответил на Ваш вопрос и помог Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 73 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Брянск
Похожие вопросы
Как мне поступить - как отгулять отпуск за 2011 г? Или взять за него компенсацию?
Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?
Возможно ли взять очередной отпуск во время декретного отпуска?
Работник просит предоставить 5 дней отпуска в декабре - имеет ли он на это право и когда должно быть написано заявление?
Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?
Возможность выбора дня начала отпуска при болезни сменщика вызывает споры между сотрудником и работодателем
График отпусков - Правомерно ли отправить в отпуск через 2 месяца и как можно поменять отпуск по закону?
Возможность взять очередной отпуск перед декретным отпуском и допустимость отказа
Как получить отпуск после отказа работодателя в очередном оплачиваемом отпуске?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут