Возможность выбора дня начала отпуска при болезни сменщика вызывает споры между сотрудником и работодателем
Вопрос №10176555
из г. Санкт-Петербург
опубликован 02.04.2016, 06:40
опубликован 02.04.2016, 06:40
Очередной отпуск в соответствии с графиком должен был быть в марте, но не был представлен из-за болезни сменщика, могу ли я выбрать сам другой день начала отпуска в следующем месяце? Работодатель отказывает, настаивая на дне который выгоден ему. Уведомления о изменении графика отпусков не было, не было и уведомления о очередном отпуске за две недели. Спасибо.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
А если работодатель не идет на компромисс, предлагая только определенный день и грозясь иначе отправить меня в отпуск в декабре? Насколько я понял из норм ТК любые изменения графика отпусков должны быть только с моего согласия, как мне настоять на определенном дне отпуска?
02.04.2016, 09:51
Задать вопрос юристу
да. только с вашего согласия, график - обязателен для сторон трудового договора
обратитесь
1. в прокуратуру
2.в суд
02.04.2016, 09:53
Если вы идете в отпуск по утвержденному графику, то возьмите себе копию и уходите без дополнительного согласования с работодателем
02.04.2016, 09:53
К сожалению только договариваться с работодателем. Других вариантов нет.
02.04.2016, 09:53
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте!
Сами не можете, ищите компромисс с работодателем
02.04.2016, 06:41
Оценка автора вопроса:
Хотелось бы поподробней
А если работодатель не идет на компромисс, предлагая только определенный день и грозясь иначе отправить меня в отпуск в декабре? Насколько я понял из норм ТК любые изменения графика отпусков должны быть только с моего согласия, как мне настоять на определенном дне отпуска?
02.04.2016, 09:51
да. только с вашего согласия, график - обязателен для сторон трудового договора
обратитесь
1. в прокуратуру
2.в суд
02.04.2016, 09:53
Если вы идете в отпуск по утвержденному графику, то возьмите себе копию и уходите без дополнительного согласования с работодателем
02.04.2016, 09:53
К сожалению только договариваться с работодателем. Других вариантов нет.
02.04.2016, 09:53
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 458 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 711
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 649
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 212
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
24 726
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.6
8 003
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 038
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
790
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 235
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
124
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 742
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
235
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 746
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 458
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5
332
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 800
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Елесин А.В.
3.7
27 995
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9
16 570
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Старостин Н.В.
4.9
8 381
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
10 909
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 324
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
989
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
4.2
2 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
95
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
4
10 584
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель отказывается предоставить очередной отпуск после учебного - что делать в такой ситуации?
Возможность и количество дней отпуска после отпуска по уходу за ребенком и до следующего отпуска по беременности и родам
Отказ работодателя в предоставлении отпуска - правомерный ли он и что делать?
Работодатель отказывает в предоставлении отпуска вне графика по личному заявлению работника
Права работника на отпуск и его распределение в организации - анализ случая
Может ли работодатель отправить в отпуск без заявления?
Работодатель отказал в предоставлении отпуска в декабре - правомерные действия или нарушение графика отпусков?
Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?
Можно ли перенести корпоративный и очередной отпуск на следующий год после отпуска по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут