Работодатель отказывается от временного сторожа и играется сменами - нарушение прав работников?
Вопрос №17687287
из г. Симферополь
опубликован 14.08.2020, 13:20
опубликован 14.08.2020, 13:20
Нас 4 сторожа в доу. Работаем по графику день/ночь/ 48. Когда один идет в отпуск, работаем только по ночам, а в выходные круглосуточно (по 12 часов). Естественно при таком графике получается недоработка и нам ее закрывают графиком 12 работаем 24 отдыхаем, и так пока не выработаем часы. На наши просьбы взять временного сторожа и закрыть эту проблему получаем отказ. Может ли работодатель "играться" сменами? Должен ли спросить нашего согласия о работе по такому графику? Спасибо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если у вас в графике указанное определенное время, то любое изменение графика возможно лишь с вашего письменного согласия.
С уважением.
14.08.2020, 13:22
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Не совсем понял "Если у вас в графике указанное определенное время"
У нас в графике указанно. Время начала, конца смены и день смены, вы это имели ввиду.
14.08.2020, 14:23
Да это имеется виду начала смены, конец смены Для изменения графика требуется ваше согласие Об этом сказано в статьях 72 и 72.1 тК РФ.
14.08.2020, 14:27
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 697
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 413
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 890
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
3.9
2 003
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Симферополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель привлекать водителя к отработке недоработанных часов в их выходные без приказа и письменного
Изменение графика работы и оплата труда
Изменился график работы - работодатель требует отработку на выходных даже без наработки 154 часов
Имею ли право остаться на своем графике работы при беременности и не оставаться на ночь?
Нарушение оплаты труда
Изменение графика работы в связи с больничным работника - законно ли удаление выходных из графика?
График сменной работы на предприятии вызывает протест сотрудников - что делать?
Оплата труда при нестандартном графике работы - переработка, вечерние и ночные часы
Считать ли 2 выходных дня и распределить отпуск в соответствии с графиком работы работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут