Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Вологда, 20.11.2020, 10:17

Заявление на неполный рабочий день по статье 93 ТК РФ из-за необходимости ухода за детьми до 14 лет - что делать, если сотрудник, рассматривающий заявление, ушел на больничный?

Вопрос №17994540 из г. Вологда
опубликован 20.11.2020, 10:17
Написала заявление на неполный рабочий день согласно статье 93 ТК РФ, двое детей не достигших 14 лет. В заявлении указала с какого числа прошу изменить рабочее время. Сотрудник рассматривающий такие заявление ушел на больничный, мне сказали ждать когда выйдет. Если в заявлении указано с какого хочу изменить рабочее время, они должны рассмотреть его до этого времени?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если в Вашем заявлении указан разумный срок (например 7 дней), то обязаны рассмотреть до этого момента.

20.11.2020, 10:20
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос


Первый ответ получен через 3 минуты

Срок не указан, только с какого времени прошу изменить время работы, с 01.12.2020 г. если до этого времени не изменят, это не будет считаться нарушением прав матери и ребенка?

20.11.2020, 11:33

Если не решат вопрос до этого времени, то можете написать жалобу на нарушение трудовых прав в ГИТ, в прокуратуру.

20.11.2020, 11:38

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Вологда

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских