Рассчет последнего дня работы и выплаты расчета при увольнении по статье 74 пункт 4
опубликован 06.12.2020, 16:32
В статье 74 ТК РФ нет пункта 4.
Думаю, что речь идет о ст.77 п.4.
Оплату дня работы рассчитывает бухгалтерия и это зависит от системы оплаты труда в вашей организации. А окончательный расчет производится всегда в последний день работы (он же - день увольнения) независимо от оснований увольнения.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте!
Согласно ТК РФ Статья 140. Сроки расчета при увольнении
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
То есть 07.12.20.
Удачи и не абывайте говорить спасибо!
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тула
Похожие вопросы
Дата последнего рабочего дня после подписания уведомления для сокращения
Продолжение начисления среднего заработка при задержке выплаты заработной платы - уведомление и обязанности работодателя
Уведомление об увольнении сотрудника в соответствии с ТК РФ
Подскажите, пожалуста, какой датой правильно оформить увольнение в данном случае.
Хочу уточнить, когда обязаны мне выдать все документы и когда я должна выйти на работу последний день?
Повторное уведомление о сокращении - правомерно ли и какие права у работника?
Вопрос о предложении коллеге вакантной должности при уведомлении о сокращении и непредвиденном увольнении
Вопрос увольнения - Как быть, если сотрудник заболел в последний рабочий день на больничном?
Уведомление о сокращении и даты связанных с увольнением
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут