Как правильно подать заявление для приема на работу и получить причину отказа?
Вопрос №18143698
из г. Уфа
опубликован 18.01.2021, 12:04
опубликован 18.01.2021, 12:04
Заявление для приема на работу и требование причины отказа приема на работу можно отправить одним письмом по адресу или заявление для приема на работу пишется отдельно у работодателя на месте?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
Законодательно установленных требований к подобному документу вообще нет, поскольку он не предусмотрен трудовым кодексом РФ и не является основанием для возникновения трудовых отношений, это внутренний документ работодателя, можете подать так, как считаете нужным.
Как я понимаю вам важно подтвердить факт обращения к работодателю, а не трудоустроиться. Если да, направляйте заказным письмом с уведомлением и описью вложения по почте.
Цитата:
Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений
Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.
18.01.2021, 13:52
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Добрый день! Заявление о приеме на работу подается лично в отдел по работе с персоналом с согласованием с работодателем даты выхода на работу и наложением резолюции на заявление.
18.01.2021, 12:08
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 6 лет онлайн
г.Волгоград
Болдырев В.С.
5
8 454
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5
1 620
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 300
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 602
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Уфа
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Судебное обжалование отказа в приёме на работу в соответствии со статьей 64 Трудового кодекса РФ
Можно ли включать дочернюю организацию в иск по ст.64 ТК РФ при отказе в приеме на работу?
Иск против работодателя о незаконном отказе в приеме на работу электрослесарем - дополнительные основания для требований
Как составить исковое заявление при необоснованном отказе в приёме на работу без указания причины
Почему ПФР может отказать работодателю в трудоустройстве сотрудника - подробности случая.
Работодатель отказывается исправить ошибку в трудовой книжке - как повлиять на процесс?
Заявление на отправку трудовой книжки заказным письмом работодателю
На фактический адрес отправлял, письмо вернулось, причина: "отсутствие адресата по указанному адресу"
Уточнение причин отказа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут