Однажды бес попутал пришёл на работу пьяный нарядчик отправила домой иди пока никого нет и никто не видит.

Вопрос №1823492 из г. Барнаул
опубликован 15.07.2012, 18:15
Однажды бес попутал пришёл на работу пьяный нарядчик отправила домой иди пока никого нет и никто не видит. Бригада у меня есть. Но всё-же эта информация как-то просочилась до начальства которое и предъявило пиши заявление без числа, а так-же принесёшь справку о том что закодировался тогда будешь работать. Я так и сделал после чего мной стали манипулировать; срывать выходные, выпускать на линию по гражданке без всяких удостоверений. Чуть что так сразу Женя. Проработав так 5 лет. У меня появилась профессиональная болезнь Хандроз как я понимаю на нервной почве. Увеличился пульс в связи с чем меня с ново направили к терапевту. За 5 лет многое менялось начальники и правила но как только вернулся прежний который мне предъявлял условия Помешался на нерадивых т.е. пьющих алкоголиках и наркоманах. Так вот когда в очередной раз я был направлен к терапевту; она мне задала такой вопрос-А ты случайно не покуриваешь? На что я естественно ответил-нет конечно. Сразу же выйдя из кабинета. Отсутствуя около 10 мин возвратилась сказав о том что меня ждёт начальник. Придя к нему мин ч/з 15-20 он предложил мне проехать в наркологический центр для взятия анализов на что я согласился. В ожидание результатов я съездил ещё в одну поездку по графику. Результаты готовились достаточно долго неделю, полторы не меньше. Которые показали наличие канабиноидов. Я конечно же возмутился. На что он мне сказал-я тебя 3-и раза прощал. Огрызнувшись на него-Один.-Я говорил тебе что ты здесь работать не будешь. Показав на листы бумаги лежавшие на столе-Расписывайся. Или вообще по 33 уволю. Я предложил о снижении в должности т.к. у меня кредит; да и делать я больше ничего не умею т.к. всего себя отдавал работе. Начальник ПРОФКОМА сказал в переход пойдёшь петь я не выдержав насмешек с их стороны расписался. Вот прошёл год и я с ново хочу устроиться т.к. начальника отдела кадров понизили в должности, а самого начальника поймали с поличным находившимся на рабочем месте в нетрезвом виде, а по сему его оставили до первого замечания. В общем тоже на честном слове оставили. Недавно приходил проконсультироваться идёт ли набор. По кадрам уже естественно другой начальник а точнее начальница. Я-Идёт набор? Она-Ну если я с тобой разговариваю значит идёт.-Я работал здесь уволился по соглашению сторон 77.2 по моему.-Где трудовая.-В кадрах где сейчас работаю. Открыв паспорт, и набрав ФИО в компьютере высказала.-О-о-о-о так тебе дорога вообще сюда закрыта.-Почему ведь увольнялся по собственному По соглашению сторон.-А вот раньше надо было думать.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. В настоящее время вопрос о законности увольнения , как мне кажется, неуместен, поскольку все сроки для его обжалования давно прошли. Что касается отказа в приеме на работу, то попросите, чтобы на вашем заявлении о приеме на работу был письменный мотивированный отказ работодателя, и уже в зависимости от того, что будет написано, можно будет дальше говорить о ваших действиях. Удачи.

15.07.2012, 18:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо.Попробую как посоветовали.
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 12 минут

вас никто не уволил, о какой законности речь??? А тогда вы сами подписали по собственному - значит законно.

Если работодатель не захочет вас принять, то он найдет тысячу ЗАКОННЫХ причин вам отказать. Поэтому лучше смиритесь.

Удачи!

15.07.2012, 18:42

Юридические услуги в Барнаул

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских