Могу ли я отказаться от замещения уволенного сотрудника - правовые аспекты
Вопрос №18335212
из г. Сыктывкар
опубликован 23.03.2021, 12:13
опубликован 23.03.2021, 12:13
В моей должностной инструкции указано замещение конкретного работника на период его отсутствия, этот работник уволился, работодатель на его место брать никого не хочет, а хочет возложить исполнение его обязанностей на меня. Есть ли у меня право отказаться от этих обязанностей.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, т.к. это прописано в Вашей ДИ.
Однако, временно не означает постоянно. Скорее всего работодатель перепишет ДИ. Соглашаться или отказываться - решать Вам. Понятно, что возникнет конфликт. Можно попытаться "выбить" увеличение з/п.
23.03.2021, 12:39
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юридическая фирма
из города Санкт-Петербург, стаж 20 лет
7331 отзыв
Так как вашим договором было предусмотрено замещение, в случае его прекращения или истечения срока действия с вами в данном случае нужно перезаключить договор если вы этого не хотите это не обязательно, просто уходите с работы и оформляется это как истечение трудового договора, обычно при замещении это срочный трудовой договор.
23.03.2021, 12:25
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 181
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 920
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Корякина А.А.
5
1 490
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
5
1 746
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 621
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Сыктывкар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Новая должностная инструкция - законность требований работодателя и права работника
Обязанность работодателя уведомлять работника о дополнительных пунктах в должностной инструкции и необходимость
Наличие противоречий в должностной инструкции
Возможность отказа работника от выполнения обязанностей другого сотрудника во время отпуска или больничного
Невыполнение новых обязанностей - что делать работнику на испытательном сроке?
Недостаточная квалификация работника - основания для дисциплинарной ответственности?
Сварщики отказываются подписывать должностную инструкцию с дополнительными обязанностями
Юридическая сила приказа о наложении ответственности за неуказанные обязанности
Октажется лишение премии по ненадлежащему исполнению обязанностей, если работник не ознакомлен с должностной инструкцией?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут