Как не отрабатывать 2 недели при увольнении и что делать, если состояние здоровья не позволяет?

Вопрос №18702904 из г. Таганрог
опубликован 05.09.2021, 17:06
В каких случаях можно не отрабатывать 2 недели при увольнении? И,если человек, находясь на больничном, напишет заявление на увольнение, то работодатель после больничного может заставить отрабатывать эти 2 недели? И что, если выход из больничного по времени совпадает с этим сроком отработки или можно будет не отрабатывать после больничного при согласии с руководителем? P.S.состояние здоровья совсем не позволяет отрабатывать положенные 2 недели из-за условий на работе. Что делать в таком случае?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Дмитрий!

Тут все просто.

Нахождение Вас на больничном может войти в необходимые для отработки 14 дней, если на больничном Вы будете 14 и более дней и подадите заявление об увольнении как можно раньше. Срок отработки может быть сокращён по согласованию сторон.

05.09.2021, 17:10
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 42 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Ваше право уведомить работодателя своём увольнении за 14 дней до даты увольнения. Отпуск, больничный не является препятствием для подачи заявления.

05.09.2021, 17:51

Юридические услуги в Таганрог

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских