Возможно ли отозвать заявление об увольнении без указания причины и вопрос о повышении заработной платы?

Вопрос №1871175 из г. Челябинск
опубликован 15.08.2012, 16:43

Подал заявление на увольнение по собственному желанию, без указания причины. Есть ли возможность отозвать его? И имеют ли право не повысить мне заработную плату в связи с увольнением коллеги по работе и передачи мне ведение его дел? Заранее спасибо. С уважением, Дмитрий.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Любезнов Денис Викторович

Юрист Дубна, стаж 9 лет

4.9 703 отзывa

Здраствуйте!

Согласно ст. 80ТК РФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

пишите письменно заявление в произвольной форме, о том, что вы отзываете свое заявление об увольнении и вручайте его под роспись работадателю

Повышение зп регламентируется внутренними правилами организации. Закон требует, чтобы вам было выплачено не ниже МРОТ.

С уважением,Д.В.Любезнов

15.08.2012, 16:50

Уважаемый Денис Викторович. Очень Вам признателен за подробный ответ.

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Бахтина Ольга Александровна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 6 лет

5.0 541 отзыв

Дмитрий, в соответствии с ТР КФ до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

Имеют право не повысить.

15.08.2012, 16:51

Спросить юриста