Работодатель отказывается оплачивать производственные простои - что делать в такой ситуации?

Вопрос №18730543 из г. Пермь
опубликован 16.09.2021, 10:15

Работаю на предприятии по окрашиванию алюминиевых профилей. В этом месяце было несколько производственных простоев, по причине отсутствия металла. Работодатель отказывается оплачивать эти простои согласно трудовому кодексу, ссылаясь на то, что предприятие не государственное и платить никто не будет. Прав ли работодатель в своих суждениях и если не прав, куда нам обратиться для своей защиты.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Калинов Андрей Александрович

Адвокат Москва, стаж 23 годa

4.9 3492 отзывa

Здравствуйте, Кристина. Ваш работодатель не прав. ТК РФ регулирует трудовые отношения независимо от организационной формы работодателя. Вынужденный простой, произошедший не по вине работника, работодатель обязан оплачивать. Вы можете обратиться с жалобами в трудовую инспекцию или к прокурору района по месту нахождения предприятия. Можете подать в суд исковое заявление о взыскании с работодателя денежных средств в счет оплаты вынужденного простоя.

16.09.2021, 10:27

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 12 минут

Злотникова Любовь Геннадьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 26 лет

4.8 24809 отзывов

Здравствуйте.

Не прав, конечно. Действие трудового законодательства распространяется на все организации. Только нужно доказать, что был простой по вине работодателя.

Обратиться можно с жалобой а трудовую инспекцию, для взыскания невыплаченных сумм - с иском в суд.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель отказывается оплачивать производственные простои - что делать в такой ситуации?

Юридические услуги в Пермь

Похожие вопросы