Перевод на другое предприятие в отпуске по уходу за ребенком - как вернуться на прежнюю должность?
опубликован 01.11.2021, 10:18
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. На предприятии произошла реорганизация, само предприятие существует в моем городе, но моего отдела нет, его перевели в другой город, 30 км от моего города. Меня перевели в отдел в другом городе, подписала документы о переводе, но спустя 4 месяца вводят ставку в моем городе той должности как и у меня. Что делать?
Попробовать договориться о переводе на эту ставку. Но, по тексту - работодатель не обязан Вас на нее переводить, ставка возникла после начала работы по Вашему новому месту работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Архангельск
Похожие вопросы
Декретница осталась без работы из-за реорганизации предприятия - как получить компенсацию и защитить свои права?
Сокращение должности и предложение новой с меньшей зарплатой - как поступить, если не согласны?
Подскажите, что со мной теперь будет, могут ли меня уволить или сократить, когда я выйду на работу.
Реорганизация государственного казенного учреждения
Весь наш отдел упразднили, часть сотрудников сократили, другим предложили работу в других отделах.
Перезагрузка на предприятии - что ждет меня после декретного отпуска и реорганизации отдела?
Изменения на предприятии после отпуска по уходу за ребенком - вопросы о переводе и увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут