Как поступить в данной ситуации, ждать его больничного или уволить?
Вопрос №1892060
из г. Москва
опубликован 29.08.2012, 14:28
опубликован 29.08.2012, 14:28
16 августа сотрудник написал заявление на увольнение, резолюция руководителем была написана, чтобы он отработал 2 недели. С 18 августа ушел на больничный, получается, что сегодня 29 августа его нужно уволить. Как поступить в данной ситуации, ждать его больничного или уволить?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Ольга!
Запрет на увольнение работника во время нахождения его на больничном существует лишь если инициатором увольнения является работодатель (ч. 6 ст. 81 ТК РФ).
Следовательно, если инициатива исходит от сотрудника, ничто не мешает работодателю уволить работника в указанный день даже в период временной нетрудоспособности.
29.08.2012, 14:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо огромное!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 28 из 47 456 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9
15 487
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 482
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
782
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 351
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 181
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 643
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
217
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.3
23 741
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
987
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 926
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 040
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 36 лет онлайн
г.Евпатория
Воробьёв С.Б.
4.8
9 325
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 696
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
И Можно ли уволить сотрудника по собственному желанию до окончания его больничного?
И могут ли его по выходу из больничного заставить переписать заявление или застравить отрабатывать 2 недели?
Как правильно уволить сотрудника, оставшегося на больничном после подачи заявления на увольнение?
Сотрудник выразил желание увольнения на определенную дату, однако не предоставил подтверждение больничного листа.
Какие права у работника при увольнении по собственному желанию и больничном листе
Увольнение или продление больничного - каковы правила, если сотрудник на карантине?
Возможность требования дополнительной отработки после больничного при подаче заявления на увольнение
Как получить полную оплату больничного после увольнения до 15 августа?
Надо ли дожидаться окончания больничного, либо уволнять датой, указанной в заявлении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут