Проблемы на работе из-за отсутствия сертификата о прививке - что делать?

Вопрос №18933713 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 07.12.2021, 18:23

Заблокировали пропуск и не пускают на работу в связи с отсутствием сертификата о прививки. В приказе не расписывался и не видел его. как нужно поступить? Куда обращаться. Должны ли дать справку на проходной, почему не пускают на работу?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шабанов Николай Юрьевич

Юрист Иркутск, стаж 14 лет

4.9 12261 отзыв

Вам обязаны объяснить причину недопуска на работу. Вам следует обратиться с жалобой в государственную инспекцию руда, а также прокуратуру на незаконные действия работодателя. Также можете обратиться в суд с исковым заявлением о понуждении работодателя допустить Вас к работе и компенсации морального вреда ст.237 ТК РФ. Не забывайте говорить спасибо юристам за бесплатные консультации.

07.12.2021, 18:56

спасибо)

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику

8 800 505-91-11

Тогда срочно дать телеграмму работодателю — текст — ген директору — срочно — по неизвестным причинам у меня (ФИО) заблокировали карточку пропуск, прошу срочно восстановить. Подпись. Квитанцию оставить у себя.

Далее — пару раз придти, не работает — сделать фото (селфи) + дата и время — к моменту рабочего дня. Фото сохранить.

Ну а потом — уже претензию о недопуске к работе без причин + жалоба в трудовую инспекцию.

07.12.2021, 18:25

Благодарю за потраченное время!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста