Как защитится педагогу-совместителю от увольнения по статье 288 ТК РФ
Вопрос №1901665
из г. Спасск-Дальний
опубликован 05.09.2012, 13:12
опубликован 05.09.2012, 13:12
Как защитится педагогу-совместителю от увольнения по статье 288 ТК РФ, если администрация собирается перевести на его место работника, уже числящегося в школе?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 432
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 027
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 577
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 659
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Последствия признания незаконным увольнения внешнего совместителя и восстановления его на работе для нового сотрудника
Как перевести сотрудника с совместительства на основную должность в учреждении?
Оформление увольнения совместителя и информирование работника - правильный подход
По какой статье произойдет увольнение?
Вопрос о переходе совместителя на основную работу - предложить или просто уведомить?
С основной работы я уволилась и на момент увольнения со второй работы (где я работала как совместитель) основной работы не имела.
Скажите, пожалуйста, по какой статье мы должны будем потом уволить внешнего совместителя.
Права совместителей - можно ли администрации добавлять дополнительную работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут