Можно ли использовать трудовой договор без записей в трудовой книжке при начислении пенсии?

Вопрос №19020832 из г. Уфа
опубликован 17.01.2022, 11:40
Вопрос на тему трудовых отношений. Здравствуйте! Когда я только начинала трудовую деятельтность Я устроилась в ИП.Со мной был заключён трудовой договор. Через пол года я уволилась. И на руки мне отдали пустую трудовую книжку. Запись не была внесена и как я поняла Я даже не была оформлена. Я была ещё девчонкой и не знала как правильно трудоустраивают, доверилась работодателю. А он меня даже не оформил, но как ни странно договор заключил. Сейчас у меня есть этот договор, но записи в трудовой об этом нет. Ип сейчас тоже этого нет. Вопрос есть ли смысл хранить этот трудовой договор. Будут ли принимать его во внимание при начислении пенсии или его можно выкинуть и он не имеет силу при начислении пенсии. Спасибо.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Напишите жалобу в трудовую инспекцию о том, что у вас отсутствует запись в трудовой книжке и соответственно не было отчислений в Налоговую, Пенсионный фонд для формирования будущей пенсии. И в качестве подтверждения, приложите копию трудового договора.

В результате, у вас появится запись в трудовой книжке о стаже, отчисления в Пенсионный фонд. И должны будут вам представить 2-НДФЛ о том, что все отчисления по заработной плате были (официальная - белая зарплата) и у вас возникнет право для вычета через налоговую (за лечение, за санаторно-курортное лечение, за учебу и др.).

Работодатель всё сделает, чтобы закрыть с вами конфликт по всем замечаниям указанные в жалобе, для того, чтобы не стали полностью проверять его деятельность (трудовая инспекция, налоговая, пенсионный и др.) из-за одной жалобы.

17.01.2022, 12:22
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 5 минут

Елена, смысла сохранять в данный договор нет.

17.01.2022, 11:45

Здравствуйте.

Если работодатель за Вас не отчислял взносы во все фонды, то ПФР при назначении пенсии эту работу не щасчитает. Но если у Вас есть трудовой договор, то его лучше сохранить - возможно, Вам придется доказывать наличие этого стажа.

С уважением.

17.01.2022, 11:51

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских