В статье 32 КЗОТ "Расторжение срочного трудового договора со стороны работника" сказано "... и другие причины".
опубликован 09.12.2000, 13:49
В статье 32 КЗОТ "Расторжение срочного трудового договора со стороны работника" сказано "... и другие причины".
Хотелось бы узнать их подробнее.
Срочный трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работника досрочно, если согласна администрация, а также
по соглашению сторон (п.1 ст.29 КЗоТ РФ) даже при отсутствии у работника уважительных причин на увольнение.
Когда же работник имеет уважительные причины, препятствующие
выполнению работы по срочному трудовому договору (контракту), то
ст. 32 КЗоТ РФ предоставляет ему право требовать расторжения срочного трудового договора досрочно и при отказе администрации договор подлежит расторжению через КТС и суд.
Практика значительно расширяет перечень других уважительных причин, например, перевод супруга-военнослужащего в другую местность, переход на выборную должность в органы государственной власти, тяжелая болезнь члена семьи, требующая ухода за ним, и др.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 92 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Правовые последствия отсутствия подписи работодателя на срочный трудовой договор и возможность восстановления работника
Прошу Вас разъяснить по ст.32 КЗОТ:
Уведомление работника о расторжении срочного трудового договора по соглашению сторон - требования и основание в законодательстве
Нужно ли работодателю направить уведомление о расторжении срочного трудового договора, если работник продолжает работать?
Допускается ли перевод работника, до истечения срочного трудового договора, на другую постоянную работу
Компенсационные выплаты при досрочном расторжении срочного трудового договора со стороны работодателя
Различия и последствия расторжения срочного и бессрочного трудового договора
Анализ соглашения о расторжении срочного трудового договора и произведенных выплат в соответствии с ТК РФ.
Могу ли я это сделать сразу после подачи заявления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут