Могут ли работодатели требовать изменения даты заявления на увольнение в неканунный день отпуска?
Вопрос №19343332
из г. Кемерово
опубликован 30.04.2022, 11:12
опубликован 30.04.2022, 11:12
Я написала заявление на увольнение 29.04.22, но работадатель сказал что сейчас выходные и я должна переписать с 4.05.22. имеет он на это права? Я работаю не официально.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ничего вы не должны переписывать и выходные здесь не при чем.
30.04.2022, 11:13
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте.
Вы не обязаны ничего переписывать. Это Ваш выбор - когда уволиться. Вы только обязаны предупредить об этом работодателя за две недели, ст.80 ТК РФ. А если работаете неофициально, без оформления трудовых отношений, то и тем более ничего не должны.
С уважением.
30.04.2022, 11:53
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Вы ничего переписывать не обязаны, выходные входят в период 2 недели.
Жалуйтесь в ГИТ Роструда.
- см. ст. 80 и 140 ТК РФ.
30.04.2022, 12:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
23
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 846
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 278
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 126
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 370
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
2
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Ситуация с увольнением - работодатель задерживает процесс и требует изменения даты заявления
Запрос работодателя - переформулирование заявления об увольнении по соглашению сторон
Как уволиться с 1 января при работе в магазине с графиком 2/2 и усилениями в выходные?
Написала заявление на увольнение за 2 недели до увольнения, но директор сказал, что я должна отработать месяц.
Написала заявление на увольнение с 30 апреля, мне сказали надо переписать с 28-го, т.к 29 и 30 выходные дни. Правы ли они.
Возможность отказа кадровика в издании приказа об увольнении на основании неправильной формулировки в заявлении работника
Может ли работодатель уволить сотрудницу в последний день отпуска
Необходимость переписки заявления перед окончанием больничного - причины и обьяснение.
Заявление на увольнение - почему просят перезаписать и как поступить в данной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут