Как составить юридически правильно отказ от выполнения видов работ, не предусмотренных в должностных обязанностях?

Здравствуйте, Елена!

Составление документов - платная услуга.

Она не стоит 99 рублей.

Сослаться в отказе можете не положения трудового договора (ст. 57 ТК РФ), должностной инструкции. И на недопустимость изменения условий договора без согласия стороны (ст. 72 ТК РФ).

А можно даже не составлять в виде отдельного документа, а написать на приказе, рядом с подписью об ознакомлении.

В соответствии с пунктом 3.1.1 Правил сайта, составление документов - платная услуга, которая стоит в несколько раз дороже 199 рублей, оплаченных вами за вип-вопрос.

За получением платной услуги обратитесь к любому юристу личным сообщением или по контактным данным, указанным в профиле соответствующего юриста (статья 79 ГК РФ).

Здравствуйте!

А вас обязать делать то что не указано в вашем трудовом договоре и инструкции никто не имеет право. Даже если издан приказ. В соответствии с "Трудовым кодексом Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.02.2022) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022)

ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором.

Вам и писать ничего не надо. Только жалобу в Трудовую инспекцию и Министерство образования если начнут заставлять и давить.

Добрый день.

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. Об этом в ст.60 ТК РФ.

Пишите в произвольной форме, не забудьте на своем экземпляре поставить входящий. Так и пишите, что в Ваши должностные обязанности работа, указанная в приказе, не входит, Вы своего согласия не давали, соответственно приказ незаконный и просите его отменить. Дата, подпись.

При нарушениях Ваших прав обращаетесь в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд,ст.392 ТК РФ.

В п. 8 написано - сдать кабинеты. А ремонт, стирку - потребуйте от директора это всё выполнить - не Вы же будете этим заниматься! Вот и всё!

ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором

Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Я бы так написал -

Служебная записка

Предлагаю Вам незамедлительно выполнить мелкий косметический ремонт в школе, стирку и развешивание после тюли и портьерных штор, ремонт и покраска парт и стульев во исполнение приказа от... В противном случае кабинет будет сдан в имеющемся состоянии.