Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Великий Новгород, 03.10.2012, 08:49

Я был на больничном с 10 сентября по 1 октября 2012 г и решил уволиться.

Вопрос №1941257 из г. Великий Новгород
опубликован 03.10.2012, 08:49
Я был на больничном с 10 сентября по 1 октября 2012 г и решил уволиться. 2 октября я подал заявление на увольнение. В отделе кадров меня попросили указать в заявлении, что увольнение с 1.10.2012 г. Правомерно ли они так сделали и не потеряю ли я оплату за последний день больничного?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если вы так написали, то это уже правомерно.

За последний день Б/л оплату вы получите обязательно.

03.10.2012, 08:52
Оценка автора вопроса:
большое спасибо
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Великий Новгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских