Работодатель требует деньги за нелегальное обучение и поездки, что делать?

Вопрос №19454281 из г. Вологда
опубликован 15.06.2022, 15:37

Я устроился в контору с работой вахтой, на должность котрая у меня прописана в договоре чистильщик резервуаров ГСМ но работадатель сказал что на вахты я буду ездить как пособный рабочий и во всех нарядах допусках меня ставят как подсобного рабочего с офицеальой зп 14000 а не официальная зп это 3500 р смена то есть в общем выходит 60 к отработал 3 месяца решил уволиться написал заявление поставил в известность работадателя и он мне говорит слушай если ты сейчас уволился ты нам будешь должен деньги за какое-то обучение на которое я не ходил (я вообще про них не знал, лично я не куда не ходил обучатся, но он сказал корочки есть значит ходил, я как понял они без моего ведома сделали корочки) за какие то допуски на предприятия за дорогу от дома до места работы и так мне намекнул что я могу ещё и должен остаться помогите пожалуйста выйти из данной ситуации если надо могу пойти в суд и в трудовую инспекцию но какие доказательства мне нужно собирать что лично я не проходил не какие обучения в договоре найма не чего про отработку обучения не написано.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Прокофьев Сергей Юрьевич

Юрист Краснодар

4.5 1850 отзывов

Здравствуйте. Если у вас срочный договор и работодатель оформил ваше обучение, то вполне может взыскать пропорционально неотработанному времени до окончания срочного договора.

Если бессрочный договор, то должен был быть заключен ученический договор. Если этого не было, то никаких взысканий быть не может.

15.06.2022, 16:22

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 45 минут