Работа в аэропорте и Яндекс доставке - можно ли работать одновременно на двух должностях?

Вопрос №19523464 из г. Чебоксары
опубликован 08.07.2022, 15:09

Устраиваюсь на работу по трудовой в аэропорт, в свободное время хочу попробовать поработать в Яндекс доставке, там тоже официальное оформление, но как ИП. Возможно ли по ТК работать одновременно на одной работе полный рабочий день по трудовой и быть ИП, работая в доставке?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Бычкова Нина Васильевна

Юрист Москва, стаж 15 лет

4.8 49174 отзывa

Если будете справляться со своими обязанностями по основному месту работы по трудовому договору (ст.57 Трудового кодекса РФ), то это не мешает вести предпринимательскую деятельность (ст.23 ГК РФ). Нет никаких ограничений. Не запрещено вести деятельность ИП и работать официально. Разрешения работодателя не требуется. Проблем не будет, если Вы не государственный и не муниципальный служащий. Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации" от 27.07.2004 N 79-ФЗ и Федеральный закон "О муниципальной службе в Российской Федерации" от 02.03.2007 N 25-ФЗ запрещают вести ИП.

08.07.2022, 15:26

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Статья 23. Предпринимательская деятельность гражданина

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 9. Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в договорном порядке

Статья 57. Содержание трудового договора

Пылаева Наталья Николаевна

Юрист из города Пенза, стаж 15 лет

5.0 11 отзывов

Законодательство не запрещает работать по трудовому договору и одновременно быть предпринимателем. Ограничивать это право через условия трудового договора нельзя. А если такое условие все же есть, оно не применяется. Ст. 9 ТК РФ. Также организациям не запрещено брать на работу тех, кто зарегистрирован как ИП.

08.07.2022, 15:25

Спасибо, все понятно!

Спросить юриста

Харитонов Вячеслав Юрьевич

Юрист из города Подольск, стаж 17 лет

5.0 35 отзывов

Добрый день!

ИП может совмещать работу по трудовому договору (основное место или совместительство) в качестве физлица. И терять предпринимательский статус ради получения должности соискателю необязательно, если это не касается гос. службы. Сотрудник не обязан уведомлять работодателя о том, что он получил свидетельство о государственной регистрации ИП и теперь в свободное от основной работы время ведёт бизнес. В трудовую книжку вносятся исключительно записи о работе по найму, данные об ИП содержатся в государственном реестре и доступны по официальному запросу.

08.07.2022, 15:25

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста