09.12 в один день поставив руководство в известность, что ухожу на другую работу без отработки в 2 нед.

Вопрос №1982770 из г. Москва
опубликован 29.10.2012, 11:14

30.09.12 в один день поставив руководство в известность, что ухожу на другую работу без отработки в 2 нед. Заявление на уход не написал уже месяц. Зарплату не хотят платить (аванс уже получен был ранее). Вопрос: могу ли я рассчитывать на эту зарплату?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Борисова Александра Борисовна

Адвокат Москва, стаж 21 год

4.9 1551 отзыв

Здравствуйте!

Зарплату за отработанное время Вам должны выплатить. Но Вас могут уволить по статье - за прогул. Ведь Вы не писаи заявление об увольнени. Строго говоря - просто не явились на работу.

С уважением,

Александра

29.10.2012, 11:45

Спасибо за ответ! Очень содержательно!

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 23 года
Первый ответ получен через 31 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Зотов Валерий Иванович

Юрист из города Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22519 отзывов

Уважаемый Владимир !

Вы можете на моей страничке в разделе "Мои статьи" ознакомиться с моей консультацией по вопросу, как правильно расторгнуть трудовой договор.

При нарушении со стороны работника положений статьи 80 Трудового кодекса РФ (далее - ТК), а тем более при совершении со стороны работника ПРОГУЛА, то с ним работодатель конечно может расторгнуть трудовой договор на основании подп.а) пункта 6 части первой статьи 80 ТК.

Поэтому, что бы это не произошло реально, следует получить более подробную юридическую консультацию у юриста по этому вопросу.

Удачи Вам.

29.10.2012, 17:54

Спасибо за ответ!

Спросить юриста