Я отработала 1 день, имеют ли право мне сделать запись в трудовой книжке, притом я не подписывала трудовой договор и приказ?
опубликован 04.11.2022, 15:05
Запись о приеме на работу должна в соответствии с существующим положением быть внесена в трудовую книжку не позднее 5 дней после выхода приказа о приеме на работу.
В случае, когда работник проработал всего один день, запись в трудовую скорее всего внесена не будет. Тут надо смотреть на каких условиях заключался трудовой договор, и заключался ли договор, почему работник прекратил трудовые отношения с работодателям, отработал ли он полный рабочий день, начислялась ли ему зарплата за этот день и многие другие факторы.
В любом случае администрация будет решать этот вопрос по собственному усмотрению.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 42 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Светлана, не имеют права, если с приказом вас не ознакомили и трудовой договор с работодателем вы не заключили. При указанном в вопросе обстоятельстве, вы вправе обратиться с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 27.01.2022) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права".
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Права бухгалтера на внесение записей в трудовую книжку без подписанного приказа и трудового договора
Работник отработал 1 день без подписания трудового договора - права и обязанности работника и работодателя
Работница просит вернуть трудовую книжку после увольнения по статье - допустимо ли указывать нарушения
Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?
Моя работа в компании с материальной ответственностью под угрозой увольнения по причине прогула
Возможность уйти без отработки при отсутствии подписанного приказа и право работодателя на запись в трудовую книжку.
Вопросы увольнения после одного отработанного дня без официального приказа и записи в трудовой
Отработала 1 день, хочу уйти трудовой договор не подписывала, сказали завтра, сделают запись в трудовую, и как уволиться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут