Беременная парикмахерша трудоустроена на 0,5 ставки и просит сократить рабочий день - обязана ли предоставить справку о легкой работе?

Вопрос №19975524 из г. Иваново
опубликован 19.11.2022, 17:22

Я работаю парикмахером и трудоустроена на 0,5 ставки, но работаем мы в итоге 10 часов в день. Яна данный момент я беременна и беременность протекает не легко. Попросила работодателя сократить рабочий день, она согласилась и теперь я работаю 6 часов в день. Но сейчас ее это не устраивает и говорит что бы я приносила справку о том, что мне нужно предоставить легкую работу. Вопрос заключается в том: должна я ей в этом случае предоставить справку или то что я трудоустроена на 0,5 ставки и так долга работать меньше?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Максимук Андрей Вячеславович

Юрист Краснодар, стаж 10 лет

4.6 1102 отзывa

Рабочая неделя не должна превышать 40 часов. Если должность парикмахера предусматривает допустимый максимум у вашего работодателя, т.е. 40, то ставка платится за отработанную 40 ч. неделю.

Значит ставка 0,5, это 20 часов.

Вы работаете на ставке 0.5, но отрабатываете 30 часов.

Вам не доплачивают уже зп.

Не может быть у этого работодателя полная ставка 60 часов, это нарушение ТК, если не учитывать оплату переработок. Ставка (оклад) в себя переработку не включает, если не ошибаюсь.

Я вам указал примерное направление.

Полагаю, вы и так должны работать меньше.

19.11.2022, 17:37

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Похожие темы:
На 0 5 ставки
Работа 10 часов в день
Предоставить справку

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 462 Поиск Регистрация