Как правильно оформить заявление на увольнение - вопросы формы и принятия
Вопрос №20118030
из г. Краснодар
опубликован 10.01.2023, 11:21
опубликован 10.01.2023, 11:21
Не приняли заявление на увольнение. Я нахожусь на больничном. Написала заявление в свободной форме дома в 2 экземплярах: "прошу уволить меня по собственному желанию" и их отвез муж на работу. Первый экземпляр администратор взяла, второй вернула и не поставила никаких отметок о принятии заявления со словами, что в этом нет необходимости. На следующий день мне написали на ватсап с работы, что заявление написано не по форме и вчерашнее не засчитано и не принято. Что обязательно нужно прописать дату увольнения. Получается у меня 1 день сгорает. Что делать в такой ситуации? Прав ли работодатель? Обязательно ли прописывать в основном тексте дату увольнения?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Заявление не нужно подавать заново, если Вы поставили дату его подачи. Согласно статье 80 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
10.01.2023, 11:28
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работодатель не прав, форма заявления произвольная. Изучите ст.80 тк рф.
10.01.2023, 11:23
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 268
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.6
113
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 888
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
177
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
47
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 842
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процедура выхода учредителя из ООО и распределение доли уставного капитала - необходимые шаги и правильное оформление
Как правильно оформить увольнение по соглашению - соглашение и заявление на увольнение.
Как правильно оформить увольнение работника, который одновременно подал заявление на предоставление отпуска и увольнение
Мне 53 года. Меня сократили. Могу ли я оформить пенсию и как правильно оформить увольнение.
Аптекой написала заявление на отпуск со 02.07.2007 г. с последующим увольнением, как правильно оформить увольнение
Как правильно оформить увольнение сотрудника получившего инвалидность 2 группы по производственной травме и который
Как оформить увольнение при нехватке гражданского стажа для получения пенсии по смешанному стажу?
Как правильно оформить увольнение сотрудника по состоянию здоровья. Какие документы необходимо предоставить. Спасибо.
Как корректно оформить увольнение Генерального директора в ООО с одним учредителем
Как правильно оформить увольнение работника в связи с переводом в другую фирму?
Как правильно оформить увольнение и зарегистрироваться в ЦЗН для получения максимального пособия
Как правильно оформить увольнение в связи с нахождением новой работы во время отпуска?
Как правильно оформить увольнение старшего преподавателя в ВУЗе и требуется ли отработка двух недель после написания заявления?
Увольнение по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребёнком-инвалидом
Как правильно оформить увольнение работника, который взял больничный по уходу за больным членом семьи
Сегодня ребёнку исполнилось 1.5 года, нахожусь в декретном отпуске. Хочу уволиться с работы. Как правильно оформить увольнение.
Правильное оформление увольнения при неуспешном прохождении испытательного срока - необходимые процедуры
Как правильно оформить увольнение по сокращению для внешнего совместителя, находившегося на больничном и получившего инвалидность?
Как правильно оформить увольнение с испытательной работы без отработки двух недель?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут