Оплата праздничных дней 1-8 января 2023 после окончания отпуска без сохранения заработной платы.
Вопрос №20153325
из г. Оренбург
опубликован 20.01.2023, 12:26
опубликован 20.01.2023, 12:26
Как будет осуществлена оплата праздничных дней 1-8 января 2023, если отпуск без сохранения заработной платы закончился 30 декабря (продолжительность - 3 дня)?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если вы эти дни работали, то Вв 2023 году все выходные приходятся праздничные дни. А это значит, что оплачивать работу с 1 по 8 января нужно будет в двойном размере.
Сменщики с почасовой оплатой, у которых часть смены выпадает на праздничный период, а часть — нет, получают оплату в двойном размере только за часы работы в праздничный день.
Если не работали оплачивается как обычно.
20.01.2023, 12:30
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Если не работали оплачивается как обычно.
Прошу пояснить, как оплачивается.
20.01.2023, 13:06
Согласно приказу оплачивается.
22.01.2023, 20:53
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Оренбурге
Взыскание заработной платы
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
33
Консультации по трудовому законодательству
32
Оспаривание незаконного увольнения
32
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
31
Составление должностных инструкций
31
Помощь в восстановлении на работе
31
Коллективный иск к работодателю
31
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Изменение оснований увольнения
30
Оспаривание записей в трудовой книжке
30
Похожие вопросы
Требование работодателя о согласовании выхода на работу после окончания отпуска без сохранения заработной платы - законно или нет?
Может ли педагогический работник выйти на работу после отпуска без сохранения заработной платы во время летних каникул.
Право директора отказать в дополнительном отпуске после основного - возможности и легитимность
Отправляют в отпуск без сохранения заработной платы после выигрыша президентского гранта - что делать?
Сотрудники ФГБУ ФКП Росреестра в Алтайском крае имеют право на отпуск без сохранения заработной платы после декрета
Задержка выплаты заработной платы после окончания вахты - как правильно поступить?
Могу ли я взять ежегодный отпуск после отпуска по уходу за ребенком и отпуска без сохранения заработной платы?
На какой период возможен отпуск без сохранения заработной платы после декретного отпуска (ребенку 3 года), мать-одиночка. Спасибо!
Как вернуться на работу после отпуска без сохранения заработной платы и как защитить свои права?
С какого момента начнется течение стажа для работника, взявшего отпуск без сохранения заработной платы после ухода за ребенком?
Оплата проезда в отпуске за свой счет - обязана ли это организация?
Законно ли требование начальника работницы отработать дни без сохранения заработной платы после написания заявления на работе?
Возможно ли написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы после заявления об увольнении по собственному желанию?
Можно ли отозвать отпуск без сохранения заработной платы после увольнения?
Могу ли я взять 25 дней отпуска без сохранения заработной платы, в связи с сессией, и на основании чего.
Вопросы о декретных, оплачиваемых и без сохранения заработной платы отпусках
Как оформить водителя автобуса, находящегося в долгосрочном без сохранения заработной платы отпуске и работающего
Вопрос о возможности получения декретных выплат после отпуска без сохранения заработной платы перед вторым декретом.
Военный пенсионер в ООО - сколько дней отпуска без сохранения заработной платы можно взять?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут