Можно ли наказать сотрудника за опоздание на 11 минут в денежном эквиваленте, если причина этого опоздания больной ребёнок?
Вопрос №20166709
из г. Хабаровск
опубликован 25.01.2023, 05:22
опубликован 25.01.2023, 05:22
Можно ли наказать сотрудника за опоздание на 11 минут в денежном эквиваленте, если причина этого опоздания больной ребёнок?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Дарья.
Согласно требованию статьи 192 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарное взыскание; при при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.
К дисциплинарным взысканиям отнесены замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям
Т.о.,
лишение работника заработной платы (депремирование) не может быть применено работодателем в виде дисциплинарного взыскания при указанных Вами обстоятельствах.
В любом случае, работодатель, принимая решение о наложении взыскания, обязан взять у Вас объяснение. В объяснении укажите на сложившиеся обстоятельства, повлёкшие опоздание.
25.01.2023, 05:49
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 26 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 29 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 682
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.8
43 483
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 046
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.9
293
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.9
4 306
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 929
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
5
23 803
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
148
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 30 лет онлайн
г.Москва
Лысенко В.М.
5
1 514
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
722
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Калининград
Утешев С.Р.
5
26
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
374
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
374
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Скажите, где и в каком законе написано, что до 20 минут опоздание разрешенной?
Директор ООО издал приказ о том, что за каждые 5 минут опоздания на работу взымается штраф в размере 100 рублей.
Директор ООО издал приказ о том, что за каждые 5 минут опоздания на работу производится удержание из премиии в размере 100 рублей.
Имеет ли по закону работодатель лишить 50%премии за 20 минут опоздания?
Через сколько минут опоздания на работу накладывается штраф?
Является ли по закону 10 минут опозданием на работу?
Просят написать объяснительную за опоздание на работу на 7 минут. Причину опоздания не могу назвать. Как написать объяснительную?
Как наказать сотрудника за опоздание на двадцать минут. Возможен ли выговор?
Т.е. начиная с 1 минуты опоздания на работу с утра или с обеда штраф составляет 10 рублей за минуту.
Возможно ли удержание денег за опоздания сотрудника - правовые аспекты
Руководитель готов уволить за 10-минутное опоздание на обед - нарушение трудовой дисциплины или несправедливость?
Нарушение статей ТК - выставление меньшего времени работы в табельный лист из-за опоздания сотрудника – что делать?
Как доказать опоздание сотрудника, если не был подписан трудовой договор и не прописаны часы работы?
Может ли администрация предприятия наложить штраф за 2-хминутрое опоздание на работу в размере 3 000 рублей.
Я с отпуска опоздал на 11 дней справка причина опоздание тоже есть у меня какие статьи мне придусмотренно.
Нарушение трудовой дисциплины - каковы последствия минутного опоздания на работу?
Можно ли уволить или наказать сотрудника госучреждения за опоздание на 10 минут.
Является ли одна минута опозданием на работу?
Отказ в выдаче прав после истечения срока - законная ли причина опоздания с медицинской справкой?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут