Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Муж увольняется с работы, не раньше 7 марта, несмотря на отправку заказного письма 15 февраля.

Вопрос №20262868 из г. Оренбург
опубликован 22.02.2023, 14:24

Муж увольняется с работы. Офис находится в другом городе. Отправили заказное письмо 15.02.23. в письме указал тоже это число. Пришло письмо по треку за два дня, но в офисе сказали что оно пришло только сегодня 22.02.23. С КАКОГО ЧИСЛА ОН БУЛЕТ УВОЛЕН? В офисе сказали с отработкой будет уволен только 7.03.23. Сейчас он как месяц назад приехал с вахты.

Читать ответы (8)

Лучший ответ

Рекомендуется

Морозова Евгения Анатольевна

Юрист Тольятти

4.1 5050 отзывов

Ст.80 ТК РФ. Они и так знают.

22.02.2023, 14:35

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Морозова Евгения Анатольевна

Юрист из города Тольятти

4.1 5050 отзывов

Работник обязан предупредить работодателя за 14 дней до увольнения.

Днем подачи заявления работодателю будет считаться день почтового отправления.

22.02.2023, 14:28

Спросить юриста

Морозова Евгения Анатольевна

Юрист из города Тольятти

4.1 5050 отзывов

Вы же пишите: " Отправили заказное письмо 15.02.2023 г. и поставили дату с того же числа"это как?

22.02.2023, 14:43

Спросить юриста

Грибов Юрий Владимирович

Юрист из города Тольятти, стаж 23 годa

4.7 38607 отзывов

Здравствуйте Все давно определено в статье 80 ТК РФ

14-дневный срок исчисляется со следующего дня после получения работодателем заявление об увольнении

Соответственно-считайте 14 дней с с 23 февраля

По соглашению-он может быть уволен и ранее.

22.02.2023, 14:59

Спросить юриста

Ирина

Автор вопроса

1 отзыв

Скажите какая это статья чтобы грамотно донести до офиса.

22.02.2023, 14:31

Спросить юриста

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист из города Красногорск, стаж 28 лет

4.6 62990 отзывов

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Путеводители по кадровым вопросам и трудовым спорам. Вопросы применения ст. 80 ТК РФ

Развернуть

Образец: Заявление об увольнении работника по собственному желанию с отработкой

Как оформить увольнение работника по собственному желанию

Что учесть при увольнении работника-инвалида по собственному желанию

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

22.02.2023, 14:34

Спросить юриста