Недоплата за работу в Магните - какие документы нужно потребовать и какие последствия ждут директора?

Вопрос №20313224 из г. Москва
опубликован 12.03.2023, 00:26

Question

Так получилось, что я устроилась в "Магнит", работаю там третий месяц. 
По.мимо своих смен, я выхожу в свои выходные на подработку. Узнав, какая заработная плата мне должна прийти через пару дней, я начала сомневаться, что мне недоплачивают. Посчитав сама все свои смены и подработки, я убедилась в этом.
Какие документы я должна потребовать от директора магазина, чтобы были доказательства? И какое наказание получит мой директор, от заявления в трудовую инспекцию?

Логинов Константин Витальевич · Accepted Answer

Здравствуйте
Вам нужно предоставить в трудовую инспекцию расчетный листок за интересующий месяц, график вашего выхода на работу с учетом дополнительных смен, табель учета рабочего времени, трудовой договор. 
Целесообразно в вашем случае собрать документы и подать претензию в головной офис в регионе. Возможно после этого вам выплатят причитающую заработную плату, и директора накажут рублем, т.к. составление табеля рабочего временя это его зона контроля. 
В случае отказа обращайтесь в суд 
В последнее время трудовая инспекция стала не эффективной из-за моратория на проверки юридических лиц.

Удалено · Answer

Для доказательства недоплаты зарплаты вам может потребоваться следующая документация:

Трудовой договор, где должна быть указана ваша должность, трудовой стаж, оклад, условия труда и оплаты труда.
График работы, где должны быть отмечены все смены, которые вы отработали, а также выходные дни.
Табель учета рабочего времени, в котором должны быть отражены все отработанные вами часы.
Кассовые документы, подтверждающие факт выплаты зарплаты.
Документы, подтверждающие подработку и оплату за нее.
Если вы убедитесь в недоплате зарплаты, вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию. При этом директор магазина может быть оштрафован за нарушение законодательства о труде.

Согласно статье 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, работодатель, который не выплачивает работнику заработную плату в установленный срок, может быть оштрафован на сумму от 10 до 50 тысяч рублей. Также работодатель может быть привлечен к уголовной ответственности в случае умышленной задержки выплаты заработной платы.

Буланкина Светлана Николаевна · Answer

1. Расчетный лист (расчетку).
2. Штраф до 50 тысяч, если по административному.

Кузнецова Анна Юрьевна · Answer

Здравствуйте! В настоящее время от заявления в Государственную инспекцию труда Вы можете ожидать следующего результата: ответ на Ваше обращение с разъяснениями положений законодательства РФ, работодателю будет направлено предостережение о недопустимости нарушений законодательства РФ. И всё.
В настоящее время на территории Российской Федерации действует мораторий на проведение внеплановых проверок юридических лиц. Если хотите, чтобы работодателя привлекли к административной ответственности, необходимо обращаться в суд с иском о восстановлении нарушенных прав работника. Можно обратиться в прокуратуру, но она Ваше обращение перенаправит по подведомственности в Государственную инспекцию труда. И результат будет тот, который описан в начале моего ответа на Ваш вопрос

Соколов Дмитрий Геннадиевич · Answer

Лида, потребуйте расчетный листок.
Наказание никто никакое не получит, если не будет доказано нарушение.

Недоплата за работу в Магните - какие документы нужно потребовать и какие последствия ждут директора?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Незаконное увольнение или оформление работы без договора - какие последствия ждут директора ИП в данной ситуации?

Уволенный заключенный - какие последствия ждут директора предприятия?

Нарушение карантина работниками - какие последствия ждут директора?

Банкротство при долгах до 500 тыс. рублей - как подать заявление, какие документы нужны и какие последствия ждут должника

Юридическая ответственность за тонировку стекол авто - какова роль директора и какие последствия ждут компанию?

Продавец украла деньги с кассы при наличии камеры и директора магазина - какие последствия ждут её в случае подачи заявления?

Нарушение графика работы - какие последствия ждут юридические лица при проходе медиков заблаговременно?

Риск заражения коронавирусом на работе - какие последствия ждут сотрудников контактировавших с больным коллегой?

Невыясненные травмы на работе - какие последствия ждут начальство после подачи заявления в прокуратуру?

Отказ от декрета - какие последствия ждут сотрудника и какие права у него есть?

Официальный водитель газели без документов - какие последствия ждут в случае обнаружения нарушения?

Отказ подписать акт о заливе из-за подозрительного магнита - какие последствия ждут жильцов?

Уволена по сокращению штата и отказалась от новой работы - какие последствия ждут работника?

Подделка документов при получении временной регистрации - какие последствия ждут гражданина без учета и места пребывания?

Незаконное копчение мяса - какие последствия ждут без разрешительных документов и сертификатов соответствия?

Командир части обнаружил нарушение своего подчиненного - скрытие лишения водительских прав и предоставление ложных данных

Гендиректор ООО сообщил в налоговую инспекцию о системе сокрытия доходов у Другого ООО

Последствия при устройстве на работу после увольнения по статье 81 ТК РФ пункт 3

Арендаторы скрылись с телевизором - что делать и какие последствия ждут преступников?

Подросток, укравший ноутбук из школы, вернул его добровольно - какие последствия ждут его?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59