Входят ли в нее работница, находящаяся на больничном листе по беременности и родам?
Вопрос №20495
из г. Иркутск
опубликован 30.10.2001, 06:46
опубликован 30.10.2001, 06:46
Какие работники не включаются при подсчете среднесписочной численности? Входят ли в нее работница, находящаяся на больничном листе по беременности и родам?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В настоящее время понятие среднесписочной численности работников
предприятия определяется Инструкцией по заполнению организациями сведений о численности работников и использовании рабочего времени в формах федерального государственного статистического наблюдения, утвержденной постановлением Госкомстата РФ от 07.12.1998 г. N 121 по согласованию с Минэкономики РФ и Минтрудом РФ. Ознакомьтесь.
30.10.2001, 08:04
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 072
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
248
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 008
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 184
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
71
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Севастополь
Чернецкий И.В.
4.9
37 983
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
67
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Обязаны ли уволить работника на замещение при декретном отпуске основного сотрудника
В больничный лист по беременности и родам, г. Воронеж
Ответственность за оплату больничного листа беременной временной работницы после увольнения
Когда можно уволить временного работника после окончания его больничного листа, если основной работник в отпуске еще 1,5 года?
Как продлить срок действия трудового договора временного работника в связи с продлением отпуска по беременности и родам?
Возможно ли уволить временную работницу после раннего возвращения основного работника из отпуска по беременности и родам?
Как продлить временный перевод работника при замене основного работника в отпуске по беременности и родам?
Оформление увольнения временного работника для последующего повторного найма на время отпуска по беременности и
Обязан ли работодатель составлять дополнительное соглашение к трудовому договору со временным работником о продлении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут