Когда написать заявление на увольнение после отпуска - до или после 9 июля?
опубликован 30.05.2023, 13:51
Вы должны предупредить работодателя за 14 календарных дней. Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день
Статья 14 ТК РФ. Исчисление сроков.
Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.
Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Заявление напишите 25 июня и работодателю передайте, с 26.06.2023 начинается течение срока
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с ТК РФ (Ежегодные оплачиваемые отпуска)
или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
Заявление на увольнение можете написать хоть сейчас, указав в нем нужную Вам дату увольнения. Но в нерабочий день действительно уволить не смогут
Оксана, здравствуйте!
Необходимо указать последний день отпуска.
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Увольнение после отпуска - будет ли оплачиваться проезд?
Как написать заявление на увольнение после отпуска и какая компенсация предусмотрена при уходе с работы после 6 месяцев работы?
Каким числом написать заявление на увольнение после отпуска?
Право на учебный отпуск - законность требований работодателя и возможные варианты решения
Не могу получить трудовую книжку после увольнения после отпуска 2,5 месяца, могу ли тогда восстановиться на прежней работе.
Возможно ли получить повышенное пособие по безработице
Какие выплаты положены работнику после увольнения после отпуска?
Вопрос госслужащего - будут ли удерживать материальную помощь, если я напишу заявление на увольнение после отпуска?
Отпуск с последующим увольнением, после отпуска могут ли меня обязать на отработку в 2 недели?
Как рассчитать дату начала работы после отпуска, когда последний день отпуска выпадает на 1 января при сменном графике работы?
Как происходит увольнение после отпуска - понимаем последствия
Начальник призвал писать заявление на увольнение после оплачеваемого отпуска - как защитить свои права?
У меня есть не отгулявший профсоюзный отпуск после родов. Можно ли уйти в отпуск после отпуска сразу.
Какой порядок лучше - увольнение после отпуска или выход в отпуск перед увольнением, и как это влияет на больничный лист?
Вопросы о переводе молодого специалиста в другую школу без потери подъёмных и с возможностью начать работу после отпуска
Незаконное увольнение после отпуска по уходу за ребёнком - как доказать дату заявления на увольнение?
Вопросы о возврате отпускных и расчете при увольнении
Добрый ночи! Как лучше написать заявления на увольнения? В отпуск и после отпуска увольнения? Или за две недели до увольнения?
Как правильно написать заявление об увольнении после отпуска и нужно ли отрабатывать 2 недели?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут