Правомерен ли работодатель уволить работника по статье за прогулы при предъявлении ему купленного больничного листа?
Вопрос №2058039
из г. Невьянск
опубликован 05.12.2012, 18:22
опубликован 05.12.2012, 18:22
Правомерен ли работодатель уволить работника по статье за прогулы при предъявлении ему купленного больничного листа?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, правомерно и законно.
Так как работник не представил оправдательный документ уважительности своего отсутствия на рабочем месте.
05.12.2012, 18:24
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
732
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
5 894
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 700
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 735
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Махачкала
Исаева Е.Ю.
4.8
43 175
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5
1 618
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
962
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 18 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.9
4 270
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Егорова Е.О.
5
4 008
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Дьяконов А.В.
5
1 483
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 105
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.6
68 134
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Мельник В.В.
3
4
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соболев Г. Н.
5
19
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
А именно, возможно ли что недобросовестный работодатель сможет уволить работника по статье - прогул?
Можно ли уволить работника по статье за прогулы спустя 2 месяца после прогула.
Возможно ли уволить работника за прогул без уважительной причины, несмотря на отказ от написания объяснительной записки?
Потеря больничного листа - права работника и ответственность работодателя
Вопросы увольнения работника, не явившегося на работу без уведомления и подавшего иск о взыскании задолженности
Вопрос увольнения работника на больничном листе по окончанию срочного трудового договора
Может ли работодатель уволить работника за прогулы, если он заявил о болезни после намеренных пропусков работы?
Правомерность действий директора при отказе работнику в сохранении заработной платы и последующем увольнении
Каким числом уволить работника по статье за прогул, если день его выхода на работу после больничного выпадает на выходной день?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут