LSN Messenger
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Саратов, 03.07.2023, 06:55

Отказ в предоставлении работы после стажировки - законность требования о разводе и альтернативные решения

Вопрос №20592469 из г. Саратов
опубликован 03.07.2023, 06:55
Сократили на работе, встала на учёт в течение 14 дней в ЦЗН, за два месяца предложили одно место работы, на рассмотрении. За третий месяц не дают решение, мотивируя, что не достаточно просто встать в срок и иметь маленького ребенка, нужно что бы ещё муж получал меньше прожиточного минимума, требуют справку. Законно ли это, получается мне с мужем надо развестись, что бы получить зп за третий месяц? Как быть?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Екатерина!

Законно, так как при сокращении за третий месяц выплачивают только в исключительных случаях.

А учитывая то, что у вас есть супруг, который работает, выплата вам за третий месяц не положена.

Развод дело не исправит, так как расторжение брака через суд займет от 2 месяцев.

Согласно ст. 178 ТК РФ,

В исключительных случаях по решению органа службы занятости населения работодатель обязан выплатить работнику, уволенному в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), средний месячный заработок за третий месяц со дня увольнения или его часть пропорционально периоду трудоустройства, приходящемуся на этот месяц, при условии, что в течение четырнадцати рабочих дней со дня увольнения работник обратился в этот орган и не был трудоустроен в течение двух месяцев со дня увольнения.

С Уважением!

03.07.2023, 09:08
Задать вопрос юристу

Все верно, а мой случай не является исключительным? 2 мес не трудоустроена. Когда ставили на учёт ни про какие справки не говорили, более того сказали что не препятствуют у кого маленькие дети

03.07.2023, 12:54

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Саратов

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских