Можно ли не догуливать оставшуюся часть отпуска, а перенести ее на следующий год?
опубликован 07.09.2023, 21:06
Здравствуйте.
Согласно ст. 124 ТК РФ, в исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год, При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
Согласно ст. 125 ТК, по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия, за исключением случаев, предусмотренных ТК РФ. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Серпухов
Похожие вопросы
Вопрос - Правомерно ли догуливать оставшиеся дни отпуска после отпуска в июне у воспитателя?
Могу ли я выйти сейчас на работу, мотивируя выход невыплатой отпускных, а оставшуюся часть отпуска перенести?
Возможно ли перенести часть отпуска перед декретом - мнение заведующей и правила компании
Как вернуть налоги за 2014 год после приобретения недвижимости и перенести оставшуюся сумму на следующий год?
Вопрос - Могу ли я военнослужащий по контракту отгулять оставшуюся часть отпуска в июне
могу ли я перенести часть отпуска на следующий год заработанный в предыдущем.
Администрация отказывается продлить мой очередной отпуск или перенести часть отпуска на другое время.
Сотрудник срочного трудового договора собирается догуливать отпуск по уходу за ребенком после окончания срока договора
Должна ли я догуливать отпуск по графику при сокращении отпуск с 24 декабря в графике а сокращение с 30 декабря?
Возможность перенести часть отпуска на следующий год - право или ненадобность?
Как правильно перенести оставшуюся неделю отпуска на следующий год?
Можно ли перенести часть отпуска на следующий год для работника на руднике на крайнем севере?
Возможно ли перенести часть отпуска на следующий год, если накопилось 68 дней?
Можно ли в отпуске написать заявление на оставшуюся часть отпуска, и уйти в отпуск (оставшийся) не выходя с отпуска?
У меня отпуск с 16 мая по 29 мая...27 мая я попала в больницу.. Сколько дней мне по праву догуливать отпуск?
Как рассчитывается оставшаяся часть отпуска - пропорционально отработанному времени или полностью?
Возможно ли перенести оставшуюся неделю отпуска до декрета перед отпуском по графику?
Должен ли работодатель перенести часть отпуска при совпадении с днями вынужденного прогула, когда работник был незаконно уволен?
Работник хочет перенести часть отпуска, но кадровая служба отказывает - как правильно оформить заявление и обоснован ли отказ?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут