Сальск, 18.10.2023, 17:16

Правила использования оставшегося отпуска после больничного - сроки и уведомление руководителя

Вопрос №20833602 из г. Сальск
опубликован 18.10.2023, 17:16
Как правильно поступить в следующей ситуации: сотрудник ушла в отпуск 03 июля, а 18 июля пошла на больничный. По сегодняшнее число находится на больничном. У неё осталось ещё 27 дней отпуска, как она может его использовать-сразу или потом (в течении какого времени?), и если она после закрытия больничного уходит в отпуск, обязана ли она предупредить руководителя, что я должна сделать-приказ? Нужно ли ей написать заявление?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Сальск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских