В течении какого времени мне должны сделасть рассчет, и возможна ли мне компенсация за отпуск?
опубликован 21.12.2012, 17:13
Сегодня мне сказали, что меня сокращают, 29 декабря мой последний рабочий день. В данной организации я работаю с 10 сентября 2012 года. В течении какого времени мне должны сделасть рассчет, и возможна ли мне компенсация за отпуск?
Здравствуйте.
Об увольнении по сокращении штата (численности) работодатель обязан уведомить работника письменно не ранее чем за месяц. Если Вас уведомили об этом сегодня, Вы вправе продолжать работать (и претендовать на зарплату) до 22 января.
Окончательный расчёт - в последний рабочий день, как и выдача трудовой книжки.
При увольнении Вам также обязаны выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Уточните - вас увольняют в связи с сокращением штата или численности?
Юристы ОнЛайн: 98 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
20 декабря последний рабочий день в течении какого времени должны перевести деньги.
Какой последний рабочий день будет для меня при увольнении 31 декабря 2019 года после отпуска с 19 декабря?
Выходное пособие и оплата за неотгуленный отпуск - вопросы сроков выплаты после сокращения.
Какую компенсацию я имею право получить при увольнении в 2015 году после использования отпуска и планирования отпуска на 2016 год?
Вопросы о компенсации за неиспользованный отпуск и расчете зарплаты с учетом премиальных для администратора отеля
Как провести расчет доходов при декретном отпуске и перерыве в работе
Срок выплаты заработной платы и компенсации за отпуск при увольнении
Вопрос отпуска при сокращении штата
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут