Работа музея в праздники - принципы сокращения рабочего дня для работников.

Вопрос №21023392 из г. Комсомольск-на-Амуре
опубликован 06.01.2024, 04:43
Работаю в музее. В праздники, в частности, 7 января музей работает. Распространяется ли на работников музея ст. 95 ТК РФ о сокращенном на 1 час предпраздничном рабочем дне? Имеется ввиду 6 января
Читать ответы (6)
Лучший ответ
Рекомендуется

Музей не человек - может быть открыт хоть круглосуточно. А работники музея имеют те же права, что и любые другие

06.01.2024, 09:06
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 33 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Действие ТК РФ распространяется на все организации.

Только не надо путать работников и саму организацию. если для работников и сокращенный день, то на саму организацию это не распространяется. Это значит, что руководство музея должно организовать такой график работы сотрудников, при котором кто-то из сотрудников уйдет раньше, а кто-то продолжит работать для посетителей.

06.01.2024, 04:54
Оценка автора вопроса:
Вы юрист? Или это ваше мнение? Нигде не встречала именно такого толкования. Где можно посмотреть? Спасибо)

Должен

06.01.2024, 05:17
Оценка автора вопроса:
А где ваш ответ? Не поняла? Или после донации появится?
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Увидела ваш ответ). Извините. А что делать с администрацией, которая отказывает в сокращенном рабочем дне?

06.01.2024, 05:55

Здравствуйте.

Можете обратиться в трудовую инспекцию, если нарушаются ваши трудовые права.

Кроме того, можете обратиться в суд.

Надеюсь что мой ответ вам полезен!

06.01.2024, 06:23
Оценка автора вопроса:

Здравствуйте. Если Вы не согласны с действиями работодателя, можно обратиться с жалобой в Госинспекцию труда. Предусмотрена административная ответственность (ст. 5.27 КоАП РФ) за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

06.01.2024, 06:25
Похожие темы:
ТК РФ

Юридические услуги в Комсомольск-на-Амуре

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских