Отпускные при работе по договору в образовательной организации - права и обязанности.
опубликован 11.01.2024, 20:21
Добрый вечер, Александра!
В Российской Федерации выплата отпускных регулируется Трудовым кодексом РФ. Согласно статье 127 Трудового кодекса РФ, работник, заключивший трудовой договор на срок менее года, имеет право на отпуск пропорционально отработанному времени.
В вашем случае, если договор на 9 месяцев с сентября по май, то вы отработаете 9 месяцев и имеете право на отпуск пропорционально этому периоду. Работодатель обязан выплатить вам отпускные, которые рассчитываются как 2,33 календарных дня за каждый отработанный месяц.
Рекомендую обратиться к вашему работодателю или юридическому отделу вашей организации для получения конкретной информации о правилах и условиях выплаты отпускных в вашей организации, и уточнить процедуру и размер выплаты отпускных в вашем случае.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Работодатель не выплачивает зарплату в последнем месяце года и не выплачивает отпускные - что делать?
Можно поинтересоваться должен ли Работодатель И.П. выплачивать отпускные работникам?
Проблема с выплатой зарплаты - работодатель сообщает о задержке, но обещает перевести деньги на карту
Проблемы при увольнении - отказ работодателя выплачивать отпускные по черной зарплате
Обязан ли работодатель выплачивать зарплату не реже двух раз в месяц в соответствии с Трудовым кодексом ФР?
Оплата отпускных при совмещении работы - обязаны ли выплачивать отпускные работодатели?
Скажите пожалуйста имеет ли право работодатель выплачивать отпускные частями, с ссылаясь на плохое финансирование.
Обязан ли работодатель выплачивать отпускные за учебный отпуск при смене главного бухгалтера?
Как и когда работодатель обязан выплачивать зарплату и учетом районного коэффициента и северных надбавок при командировке
Я оформлена по договору, в отпуск не хожу. Должен ли работодатель выплачивать отпускные.
Кто обязан выплачивать отпускные при работе по чужому трудовому договору?
Как заставить работодателя выплачивать зарплату по белой схеме без ущерба для суммы?\n\nили\n\nПроцедура убеждения
Трудоустроен официально приехал на участок, а работы нет, отправили домой, обязан работодатель выплачивать зарплату?
Порядок действий при отказе работодателя выплачивать отпускные - подача досудебной претензии или обращение в суд?
Работодатель задерживает зарплату, кто то сказал, что в ТК сказано
Отказ работодателя выплачивать отпускные - что делать сотруднику охраны в Москве?
Верховный суд - работодатель обязан выплачивать зарплату за время вынужденного прогула после восстановления на работе.
Отпускной при увольнении в конце мая - обязаны ли оплачивать и что делать, если спросить не успели?
Скажите пожалуйста, а работодатель обязан выплачивать зарплату 2 раза в месяц или имеет право выплачивать 2 раза в месяц?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут