Договор ГПХ вместо трудового договора - считается ли это нарушением 327 УК РФ?
опубликован 29.01.2024, 15:33
Считается ли 327 ук рф когда работодатель вместо трудового договора дает договор ГПХ? Обязанности могут как совпадать, так и не совпадать с реальностью
Нет, это не является преступлением. Но вы вправе обратиться в суд с заявлением об установлении факта трудовых отношений.
А как же уход от налогов в данном случае?
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Добрый день Катя. Нет это не преступление. Вы же сами определяетесь как Вы будете работать как наемный рабочий либо работник предприятия. Отсюда и требуете соответствующий договор либо работаете без договора и через суд признаете отношения трудовыми если они априори таковыми являются.
А если в чеках прописаны не те обязанности, которыми сотрудник занимался, это не 327 ук рф?
Нет.
Нет состава преступления в данном случае
Нет. УК РФ тут не причём
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 454 Поиск Регистрация