Тула, 05.02.2024, 11:18

Декретные выплаты при увольнении после работы по трудовому договору с ИП - все нюансы и расчеты

Вопрос №21101853 из г. Тула
опубликован 05.02.2024, 11:18
Если я устроилась к ИП по трудовому договору на работу. Поработаю 2 месяца и уволюсь, будут ли мне платить декретные? Сейчас я в положении Или мне нужно до выхода в отпуск по Бир отработать? Какую сумму я буду получать декретных? До этого никогда не работала. Какая сейчас минималка?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Увольнение по собственному желанию (статья 80 ТК РФ) беременной, не предполагает у нее наличие такого права. Поэтому ответ на вопрос о том, можно ли получить декретные, если уволилась с работы, – отрицателен. Работодатель не обязан в этом случае выплачивать пособие по беременности и родам, а также уходу за ребенком, бывшей сотруднице.

05.02.2024, 11:20
Оценка автора вопроса:
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Дикретные будут платить в размере мрот вашего региона

05.02.2024, 11:20
Оценка автора вопроса:

Ответ отключен модератором

Пожаловаться

В России не существует понятия "декретный отпуск", однако есть "отпуск по беременности и родам". Для получения пособия по беременности и родам необходимо отработать определенное время перед выходом в отпуск. Средний дневной заработок за прошедшие 24 месяца умножается на количество дней отпуска. Минимальный размер исчисляется исходя из среднего заработка при минимальной оплате труда. После 1 июня 2022 года минимальная выплата составляет 70 324 рубля. Для родов с осложнениями или многоплодной беременности сумма может быть выше.

Если вы никогда ранее не работали, вам следует обратиться за консультацией в личные сообщения к юристу сайта.

Надеюсь мой ответ вам полезен!

05.02.2024, 11:43

Юридические услуги в Тула

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских