Отсутствие трудового договора и проблемы с получением документов от работодателя - моя история

Вопрос №2196857 из г. Барнаул
опубликован 08.02.2013, 15:19

Устроился на работу без трудовой, просто по договору, копию данного договора мне на руки не выдали. Отработав месяц получил зарплату за отработанный месяц, отработав еще 10 дней сорвал спину и ушел лечиться, после этого на работу уже не возвращался. В сентябре встал на биржу труда, а через три месяца снялся с учета, но на работу не устроился. Сейчас прошло уже пять месяцев и мне понадобился трудовой договор. Позвонил в отдел кадров работодателя, мне ответили что договоров они ни кому не выдают. Попросил копию приказа на увольнение, мне сказали что я должен написать заявление на увольнение, Какое? Т.е. я у них что, до сих пор работаю что ли? Кроме того сказали что будут ставить прогулы... Объясните что они от меня хотят? Мне просто нужны копии документов касающихся меня и моей работы на данном предприятии...

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сухоруков Андрей Яковлевич

Адвокат Барнаул, стаж 18 лет

4.7 5015 отзывов

примерно так:

Пока вы были на больничном вас не могли уволить вообще, прогулы ставят только для того, что бы уволить по отрицательным мотивам. Либо пишите заявление на увольнение либо вас уволят за прогулы!!! Только после этого вам дадут приказ об увольнении и сделают запись в трудовую книжку. Вы так же можете написать заявление на увольнение задним числом, т.е. с того самого момента как вы фактически прекратили работу, можете потребовать выдать вам приказ об увольнении. Посылайте заявления по почте, в заявлении на увольнении напишите, что заявление на увольнение направляете вторично!

08.02.2013, 16:02

Я не хочу восстанавливаться на работе. Я работал по ДОГОВОРУ!!! Без трудовой. хотят уволить за прогулы - пусть. Мне нужен договор! Кроме того, я не оформлял больничный, просто сказал руководству что ухожу....

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 43 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 64 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие трудового договора и проблемы с получением документов от работодателя - моя история

Юридические услуги в Барнаул

Похожие вопросы