Имеет ли право начальник вызывать на работу,во время очередного отпуска,если никаких письменных приказов нет?Спасибо!
Вопрос №2221941
из г. Череповец
опубликован 18.02.2013, 09:15
опубликован 18.02.2013, 09:15
Имеет ли право начальник вызывать на работу, во время очередного отпуска, если никаких письменных приказов нет? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В соответствии со ст. 125 ТК РФ, Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия.
18.02.2013, 09:17
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Череповце
Взыскание заработной платы
13
Судебное представительство
13
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
12
Помощь при переводе на неполную ставку
12
Составление претензий в трудовую инспекцию
12
Консультации по трудовому законодательству
12
Расторжение срочного трудового договора
12
Составление должностных инструкций
12
Привлечение сотрудников к ответственности
12
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
12
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
12
Коллективный иск к работодателю
12
Похожие вопросы
Имеет ли право директор вызвать работника с отпуска? Приказом или продлить отпуск.
Право подписи приказов и наделение второй подписью - вопросы и ответы
Имеет ли права начальник установить время очередного отпуска матери двух несовершеннолетних детей до 12 лет.
Имеет ли право администрация предприятия вызвать меня на работу без моего согласия?
Может ли начальник вызвать сотрудника с декретного отпуска для его увольнения, учитывая отсутствие детского сада у ребёнка?
Могут ли вызвать во время отпуска?
Скажите имеет ли право не самый главный начальник вызывать на работу во время больничного, еще и если я в положении.
Право работодателя на отправку работников в оплачиваемый отпуск при отсутствии работы
Имеет ли право начальник во время больничного звонить подчиненному и вызывать его на работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут