Несовершеннолетний работник отказался оплатить обучение - что делать?
Вопрос №2222724
из г. Екатеринбург
опубликован 18.02.2013, 13:48
опубликован 18.02.2013, 13:48
У меня такая ситуация: у меня работал несовершеннолетний специалист, при поступлении на работу был заключён трудовой договор+расписка от родителей, что разрешают работать. На предприятии несовершеннолетний специалист получил обучение по специальности (оплачивало учёбу предприятие на условиях по договору работы сотрудника 1 год на предприятии). Сейчас несовершеннолетний специалист уволился по собственному желанию. Ни родители и ни несовершеннолетний специалист оплачивать деньги потраченные на учёбу предприятию не желают. Что делать? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Людмила. В трудовом договоре или иных документах было указано, что после прохождения обучения специалист должен отработать какой-либо промежуток времени или в противном случае будет возмещать стоимость обучения?
С уважением, Дейнеко Н.Г.
18.02.2013, 15:19
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 1 час
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Екатеринбурге
Взыскание заработной платы
84
Консультации по трудовому законодательству
81
Взыскание невыплаченной заработной платы
80
Помощь в восстановлении на работе
79
Оспаривание незаконного увольнения
78
Судебное представительство
78
Взыскание компенсаций больничного
77
Составление претензий в трудовую инспекцию
77
Обжалование дисциплинарного взыскания
76
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
76
Составление должностных инструкций
75
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
75
Похожие вопросы
Невыполнение условий трудового договора - возможные последствия увольнения
Ситуация с целевым обучением - студент не может продолжать работу из-за аллергии
Вопрос: я должна возмещать затраты после переименования предприятия с ФГУП Предприятие на ОАО Предприятие?
Вопросы об оплате расходов и причине увольнения при ситуации с обучением за счет предприятия
Таким образом был погашен займ предприятия "В" перед предприятием "А" и предприятия "А" перед своим учредителем.
Последствия банкротства предприятия N для сотрудников ЧОП с бессрочными трудовыми договорами
Должен ли я вернуть деньги за учебу ликвидированому предприятию?
Влияние учебы на начисление пенсии - пример рассмотрения стажа работы после ВУЗа
Спор о взыскании суммы обучения - Кем берет верх - предприятие или работник?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут