Какова процедура увольнения по ст.81 п.7:совершение виновных действий работником

Вопрос №22306 из г. Москва
опубликован 22.04.2002, 10:27
Какова процедура увольнения по ст.81 п.7:совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя? Если зав. складом отказывается подписывать договор о мат. ответственности, причем при инвентаризации-недостачи-это можно использовать по этой статье? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Акт инвентаризации с выявленной недостачей вверенных работнику

материальных ценностей порождает в данном случае два последствия

(естественно, только при доказанности ВИНЫ работника):

1. Привлечение работника (зав. складом) к полной материальной

ответственности.

2. Увольнение по п. 7 ст. 81 ТК РФ, поскольку данный акт инвентаризации

содержит указание на те обстоятельства, которые дают основание

для утраты доверия к работнику со стороны работодателя.

Нужно иметь в виду, что увольнение по данному основанию

является мерой дисциплинарного взыскания и производится строго в

соответствии с установленным ст. 193 ТК РФ порядком применения

дисциплинарных взысканий. Также в данном случае нужно

помнить, что согласно ст. 248 ТК РФ возмещение работником ущерба,

причиненного работодателю производится НЕЗАВИСИМО от привлечения

работника к дисциплинарной, административной или уголовной

ответственности за действия (бездействие), которыми причинен такой

ущерб.

22.04.2002, 11:43
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских